Tentang The New You

Memahami makna dan tujuan hidup dengan penuh kesadaran adalah salah satu aspek menjadi seorang The New You. Dengan menjadi The New You, berarti sebuah perjalanan diri yang baru akan dimulai. Untuk itu, dibutuhkan peta dan pemandu baru. Berdasarkan pengalaman, pergulatan diri, dan pengetahuan, peta itulah yang hendak dibagikan sebagai konsep pengembangan diri. Ada kesempatan bagi siapa pun tanpa terkecuali untuk menjadi The New You Person (insan yang baru) bergerak meninggalkan segala kekhilafan masa lalu yang berdampak pada masa kini.

Setiap perjalanan hidup manusia membutuhkan evaluasi ulang atas rute yang ditempuh. Hal ini dilakukan umumnya atas dua faktor utama, yaitu ketika seseorang merasa belum mencapai “titik” yang dia harapkan sebagai impiannya, atau ketika seseorang merasa kehilangan makna kehidupan setelah dia mencapai “titik” tersebut.

The New You Person

The New You Person diartikan sebagai “Insan yang Baru”, adalah orang-orang yang memiliki performa terbaik dan memiliki dampak yang luas (highest performing person with widest impact).

Mengapa Perlu Menjadi Seorang The New You Person?

 

Dunia terus berubah dan berkembang, seiring dengan hal tersebut, seorang manusia haruslah terus menyesuaikan versi diri layaknya Smart Phone atau piranti elektronik lainnya. Tujuannya adalah agar tidak tertinggal oleh segara kemajuan.

Apa yang Kemudian Perlu 
Disesuaikan?

 

  • Arah Hidup

  • Kapasitas

  • Kompetensi

Apa Saja Koridor Diri Seorang The New You Person?

 

  • Misi hidup sebagai pegangan utama

  • Kebahagiaan adalah koridor kehidupan (bukan tujuan)

  • Perilaku adalah ukuran “keberhasilan”

Key Performance Indicator (KPI) Utama

 

  • Manfaat yang tercipta

  • Keseimbangan yang tercipta

  • Nilai tambah yang terbangun

Visi

Menjadikan setiap orang mempunyai Nilai Diri yang terus bertumbuh

 

Misi

  • Orang-orang menyadar misi hidup yang sebenarnya dan peran dalam organisasi dimana mereka bekerja.
  • Orang-orang memetakan peta hidupnya yang kolaboratif
  • Orang-orang melihat gambaran besar dari kehadiran mereka
  • Organisasi-organisasi menuai potensi terbaiknya
  • Bangsa kita menjadi hebat

Keyakinan dasar The New You Institute

 

Manusia adalah sumber daya terpenting, dan manusia memiliki kompleksitas dalam dirinya.

Pendekatan Dasar yang Digunakan

 

Experiential Learning – artinya keinginan untuk belajar harus berasal dari diri setiap orang yang terlibat dan keinginan itu sebagai bagian dari kesadaran diri yang ingin terus bertumbuh, dan pembelajaran itu harus menjadi pengalaman yang menyenangkan bagi setiap orang sehingga Ia bisa menikmatinya.

Nilai-Nilai yang Dibawa The New You Institute

  

  • Prestasi
  • Kepedulian
  • Integritas

Pin It on Pinterest

Share This